任职要求:
1.正高专业技术职称,年龄原则上50周岁以下,具有国内三级甲等医院工作经历;博士及博士生导师优先;
2.获得中组部“千人计划”、中组部、人社部“万人计划”、中科院“百人计划”、教育部“长江学者奖励计划”、科技部“创新人才推进计划”、国家自然科学基金委员会“杰出/优秀青年科学基金”等国家级人才项目或学术荣誉称号者、省级及以上突出贡献中青年专家、或省级以上政府特殊津贴专家或省级医学领军人才者优先,不受年龄限制。
岗位职责:
一、学科战略与发展规划
制定学科中长期发展规划,确立学科发展目标,优化资源配置。
对标国内外顶尖泌尿外科中心,推动学科排名提升。
二、临床医疗质量管理
疑难重症诊疗与质控,牵头复杂病例的诊疗决策,确保手术安全及疗效。
建立临床路径与操作规范,监控并发症率、平均住院日等核心指标。
三、科研创新与学术影响力
科研平台与成果转化
主持国家级/省部级科研项目,推动产学研合作。
四、人才梯队与团队建设
人才培养与考核,制定青年医师培养计划,选拔亚专科骨干。
实施团队绩效评估与激励机制,提升科室凝聚力。
五、运营与资源管理
科室运营优化
控制医疗成本,合理配置耗材,提升运营效率。拓展特需医疗服务,增强学科创收能力。